Ответ в теме: Как оценить опыт команды в репутационном агентстве

Попроси показать конкретные примеры — как они выходили из кризисов (например, падение доверия на 15% за месяц) и какие метрики использовали: опросы, анализ СМИ, KPI клиентов. Уточни, сколько лет в команде работает ключевые специалисты (не просто «эксперты», а те, кто решает задачи). Сравни их ответы с реальными кейсами на форумах — там часто видны «фишки», которых нет в портфолио.