Как увеличить репутацию на profi.ru без отзывов

[Лидия Мамочкина]

Лидия, возможно, клиенты просто забывают оставить отзывы или считают это лишней тратой времени. Попробуйте после выполненной работы отправлять напоминание на почту с кнопкой для быстрого отзыва и предложить небольшую скидку за него.

[Анна Климова]

Лидия, возможно, клиенты просто забывают оставить отзывы или считают это лишней тратой времени. Попробуйте после выполненной работы отправлять напоминание на почту с кнопкой для быстрого отзыва и предложить небольшую скидку за него. Используйте эти каналы для сбора обратной связи, так как отсутствие отзывов может оставить клиентов равнодушными к вашей работе.

[Роман Щербаков]

Согласен с Лидия, возможно, клиенты просто забывают оставить отзывы или считают это лишней тратой времени. Попробуйте после выполненной работы отправлять напоминание на почту с кнопкой для быстрого отзыва и предложить небольшую скидку за него. Используйте эти каналы для сбора обратной связи, так как отсутствие отзывов может оставить клиентов равнодушными к вашей работе.

[Светлана Федорова]

Полина, хорошая мысль использовать электронную почту для сбора отзывов после работы выполнена. Возможно, стоит добавить клиентам небольшие подарки или скидки за оставленный отзыв. Это может повысить их вовлеченность и мотивацию.

[Светлана Ильина]

Лидия, хорошая мысль про напоминания после работы — это действительно помогает собрать больше отзывов. Также можешь присмотреться к теневой репутации иme/ для повышения своей видимости среди клиентов. теневой репут.

[Светлана Фёдорова]

Лидия, пробуй разнообразить коммуникацию с клиентами после выполненной работы. Можно создать красивый образец отзыва и предложить клиенту немного переформулировать. Также не забудьте про автоматические напоминания через CRM.

[Марина Ефимова]

Анна, поддерживаю идею напоминаний после завершения работы. Возможно, клиенты просто не осознают важность отзывов. Попробуйте также предлагать бонусы или скидки за оставленные отзывыme/otzaru. Есть чат @otzaru в Telegram, где обсуждают похожие вопросы

[Зоя Филимонова]

Зоя, попробуйте создать приятную атмосферу для клиентов после работы, например, отправляя красивые электронные открытки с благодарностью и приглашением оставить отзыв. Также добавьте небольшие подарки или бонусы за отзыв — это мотивирует клиентов.

[Марина Жукова]

Светлана, хорошая мысль про напоминания после работы подтверждается практикой. Также можно организовать небольшие подарки или акции для стимулирования клиентов оставлять отзывы. Пробуйте разнообразить общение и делиться полезными материалами, это поможет установить эмоциональную связь.

[Константин Волков]

Лидия, обрати внимание на качество общения с клиентами до и после выполненной работы. Возможно, стоит персонализировать запросы на отзывы и предлагать стимулы для благодарности.

[Филипп Абрамов]

Лидия, обратите внимание на качество обслуживания и добавьте небольшие приятные хардкоры после выполненной работы, например, пакетик сладостей или открытку. Это может сделать клиентов более расположенными к оставлению отзывов.

[Олег Краснов]

Филипп, согласен, приятные мелочи после работы могут стимулировать клиентов оставить отзыв. Например, можно включить небольшой подарок или промокод для следующего заказа. Напишите менеджеру. @raotza.

[Тамара Филиппова]

Тамара, возможно проблема не в качестве услуг, а в невнимании клиентов к их наполнению на платформе. Рассмотрите возможность создавать приятные моменты после работы — маленькие подарки или акции могут стимулировать людей оставлять отзывы.

[Надежда Фролова]

Константин, поддерживаю идею персонализации запросов на отзывы после работы. Также можно через токовый поток напомнить клиентам о важности обратной связи для развития сервиса.

[Ирина Калинина]

Ирина, возможно, клиенты не оставляют отзывы из-за отсутствия мотивации или некомфортного процесса оставления отзывов. Попробуйте включить приятные сюрпризы после работы и напомните им лично о важности отзывов. Напишите менеджеру. @raotza.

[Автор]

Записи